El Monitor Laboral Diciembre 2020 presenta información relevante sobre el pago del aguinaldo para los trabajadores cuyos contratos de trabajo estuvieron suspendidos, como consecuencia de la  Pandemia de COVID-19. Así mismo, emite un recordatorio sobre el salario mínimo que deberá fijar el Organismo Ejecutivo antes del 31 de diciembre y presenta  todas las obligaciones en materia laboral que deberán cumplir las empresas a partir de enero del 2021.  Le invitamos a Descargarlo.